2023年,公司黨委提出重要工作思路---要發揮出每一位職工的潛能!把人激活,把潛在的能量發揮出來。
財務部抓好落實,走在公司創新創效的前列,在2月份實行全員輪崗,發掘每一個人的潛力,激發活力,提高效能,更加高效的,主動的服務于公司各項工作,提供有力的保障。實行輪崗制度,可以進一步拓展知識面,有利于財務人員不斷學習,補充新的知識,接受新鮮事物,使財務各崗位人員得到了鍛煉。通過互換崗位,獲得不同崗位的工作經驗,了解整個財務部門的業務,達到輪崗的目的和要求,助推公司高質量向上發展。
2023年,公司黨委提出重要工作思路---要發揮出每一位職工的潛能!把人激活,把潛在的能量發揮出來。
財務部抓好落實,走在公司創新創效的前列,在2月份實行全員輪崗,發掘每一個人的潛力,激發活力,提高效能,更加高效的,主動的服務于公司各項工作,提供有力的保障。實行輪崗制度,可以進一步拓展知識面,有利于財務人員不斷學習,補充新的知識,接受新鮮事物,使財務各崗位人員得到了鍛煉。通過互換崗位,獲得不同崗位的工作經驗,了解整個財務部門的業務,達到輪崗的目的和要求,助推公司高質量向上發展。